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Devenir consultant Celencia

CAPITALISER sur l’homme

Composée de profils variés et de haut niveau, bénéficiant ainsi de parcours complémentaires, l’équipe Celencia se veut diverse et cohérente, experte et solidaire.

 

Celencia est un cabinet de conseil en stratégie sans cesse à la recherche de nouveaux talents attirés par le métier du conseil pour rejoindre les équipes des bureaux de Nantes, Paris, Niort et Lyon.

 

Pour accompagner la forte croissance de notre structure, les associés souhaitent s’entourer de différents profils : du consultant junior aux profils plus confirmés ayant acquis plusieurs années d’expériences. Au-delà de la formation et de l’expérience des candidats, nous sommes avant tout à la recherche de personnes partageant nos valeurs de cohésion, leadership et excellence.

 

Celencia fonde son développement sur les qualités personnelles et professionnelles de ses collaborateurs, le processus de recrutement se fait en 4 étapes :

 

Le premier contact : un rendez-vous individuel avec un Manager pour une présentation mutuelle des parcours. Cela permet de juger l’adéquation entre nos attentes respectives,

La validation des compétences via un entretien avec un consultant sénior permettant de vérifier les compétences du consultant au regard de nos métiers et d’apporter un éclairage sur le fonctionnement interne ainsi que les typologies de missions proposées,

La soutenance professionnelle : présentation par le candidat d’un projet professionnel devant un auditoire constitué de consultants afin d’apprécier ses qualités de communication et sa capacité à se projeter dans un environnement opérationnel,

Le bilan : un entretien-bilan avec le management pour synthétiser les avis des parties prenantes au recrutement et envisager une intégration au sein du cabinet si toutes les précédentes étapes ont été concluantes.

 

Durant toute la durée de votre mission au sein de notre cabinet de conseil, vous serez rattaché à un manager et conduirez chez nos clients des missions de conseil autour des problématiques suivantes :

 

– Organisation et refonte de processus métiers,

– Assistance à maîtrise d’ouvrage et conseil en SI,

– Évolutions réglementaires et mise en place de nouvelles normes,

– Accompagnement du changement auprès des directions métiers,

– Pilotage de projets.

 

Celencia vous aidera à construire votre carrière en fonction de vos souhaits et vous donnera les moyens de réaliser vos ambitions dans le cadre d’une relation privilégiée et fondée sur le long terme.

 

Le cabinet vous offrira également de nombreux moments de vie d’entreprise passionnants. En effet, la vie interne est catalysée par des instants forts et fédérateurs : séminaires annuels, retours d’expérience client, formations, open de golf, rencontres sportives… et tout autre événement permettant de révéler la personnalité de nos consultants et renforcer le sentiment d’appartenance.

 

Depuis sa création, Celencia repose sur des valeurs qui répondent à une volonté forte de s’inscrire dans un projet durable et humain avec toutes nos parties prenantes, de nos consultants à nos partenaires.
Sensible à une manière d’agir responsable, notre cabinet a toujours appuyé son développement sur des valeurs humaines de respect et d’engagement.

 

Pour nous, une démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) structurée permet, au-delà de la rentabilité, d’acquérir un positionnement différenciant et durable. Dans un souci d’amélioration permanente, nous souhaitons donner du sens à l’ensemble de ces actions tout en sécurisant notre activité et en ancrant notre cabinet dans un écosystème global. Nous pensons fermement que la croissance de notre activité ne doit pas se faire au dépend d’une éthique moins forte que celle que nous avons établie depuis 10 ans.

 

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Nous rejoindre

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Une démarche RSE unique

Nos méthodologies de travail placent l’utilisateur au cœur du dispositif et des enjeux stratégiques de l’entreprise. Les collaborateurs de Celencia bénéficient et appliquent la dimension sociale et environnementale au quotidien.

  • Garantir la diversité des profil collaborateurs
  • Labélisé RSE
  • Une équipe dirigeante impliquée et engagée

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Garantir la diversité des profils et des collaborateurs

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Labellisé RSE

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Une équipe dirigeante impliquée

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À propos de Celencia

Celencia est un cabinet de conseil indépendant, dont la vocation est d’accompagner durablement les entreprises du tertiaire financier dans le management de leurs organisations et l’évolution de leurs systèmes d’information.

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